ラーメンのフランチャイズ(FC)加盟を支援。味に絶対的な自信があります。

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募集職種

募集職種
ウィズリンクにはさまざまな業務があります。ここでは今回募集するフードコンサルタント職について、ご紹介致します。

総合職(店舗マネジメント職、スーパーバイザー職、ブランドマネージャー職)

人材教育、数値管理等を行いながら経営者スキルを磨き、様々な面から弊社ブランド運営を行って頂きます。

『人』に関わる能力が求められます

フードコンサルタント職は加盟店様に経営指導やアドバイスを行い、
企業発展に寄与することが理念、ミッションとなります。
人間性とスキルを磨き高め、経営者のよきアドバイザーとして経営支援を行います。

フランチャイズ本部として、新店舗立上からその後の経営指導、
人材育成等を行うことがフードコンサルティング業務となります。
またそれ以外にもフランチャイズ本部としてメニュー考案や販売促進計画立案等、
幅広い職種、キャリアアップを目指せる職種です。

今後もフィリピン、オーストラリア、ロサンゼルス等、更なる出店を計画しています。
国内のみならず海外へも加速度的に進出しており、希望者には年齢に関わらず、
海外勤務のチャンスをご用意しております。

業務内容

店長職

店舗マネジメント職
直営店舗の店舗運営に関わる全てを行います。店長は管理者という位置づけ。売上管理、経費調整も重要な仕事。いわばお店の「経営者」。学生時代にやっていたアルバイトとは大きく違います。
WLの店長は、大きな決裁権を持つ事ができ、自分の想い、人財育成など自分の取り組み一つで店舗の売上が大きく左右する非常にやりがいのある職種です。
将来は店舗経験を活かし、店舗開発やメニュー開発、スーパーバイザーへのキャリアアップを目指します。

スーパーバイザー(SV)職

スーパーバイザー(SV)職
WLが展開するFC加盟店の店舗を複数担当し、出店サポート、利益創出、人材育成など、店舗運営の指導を行います。本部理念をもとに加盟店を巡回し、店舗の店長やスタッフを指導し行動してもらい売り上げ数値を高めます。
WLのSVは、理念に基づき、お客様満足に向けての取組みを加盟店様と二人三脚で進め、経営の支援・指導を行いますので、その意味でもコンサルタントに近い仕事です。

ブランドマネージャー職

ブランドマネージャー職
店舗ブランドのコンセプトに沿って新メニュー、季節限定メニューを試作や試食を重ねつくり上げます。また店舗の年間販売促進も立案します。
開発過程における衛生管理や品質管理も行い、ブランドの価値を高め、規模拡大・ビジネス戦略を立て実行する重要な部門です。
WLでは、新ブランドの開発も行うこともあり、新業態コンセプトの立案、メニュー提案、価格設定など、非常にクリエイティブな仕事です。
やりがい・若い人にもチャンスがあります

将来のステップアップや活躍のステージが沢山用意されている

将来のステップアップや活躍のステージが沢山用意されている
スーパーバイザーとして加盟店様へ店舗運営指導を行います。
また将来的には加盟店様に対して経営指導を行い、企業発展に寄与することが目的となります。
そのためにもまずは、自社店舗でマネジメントスキル、
マーケティングスキル等、コンサルタントの基本を学んで頂きます。

理想の店舗像を持って入社をしてもうまくいかず、ギャップに悩む事も

理想の店舗像を持って入社をしてもうまくいかず、ギャップに悩む事も
マネジメントスキルやマーケティングスキル等、様々なスキルを習得したり、組織を構築し、率いていく必要性があるので、業務にあたる中で、自身の目標と現実とのギャップに悩む事もあります。
でもWLは成長したいという強い思いの社員が沢山いるので、月に1~2回開催する会議や研修で同期や上司と悩みを共有し、解決策を探す事が出来ます。
業務内容 国内、海外における自社ブランド店舗をコーディネート! 新店立上から加盟店様へのコンサルティング、ブランド戦略立案等、フランチャイズ本部における様々な業務を行って頂きます。そのためにもまずは、自社店舗でマネジメントスキル、マーケティングスキルを身に付けて頂きます。
勤務時間 9:00~26:00(実働7.5時間)
(1ヶ月単位の変形労働時間・上記時間内にてシフト制)
休暇 ・月間8休
・夏季休暇(計3日間)
・冬季休暇(計3日間)
・年次有給休暇(最大20日)
・特別休暇
・慶弔休暇
勤務地 広島(中区、西区、東区、安佐南区、廿日市市、安芸郡)・シンガポールの各店舗
※車通勤可能(一部市内店舗不可)
※希望者は海外勤務も可能

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制作デザイン職

実力をつけるのはあなた次第です

実力をつけるのはあなた次第です

出来上がった制作物によって売り上げが左右される為、ウィズリンクの中でもとても重要な部署です。売りたい商品が売れるようになるかは、制作デザイン職の手にかかっています。

消費者ニーズを敏感に捉え、販売動向データや商品情報を分析しながら企画・デザインを行い、店舗の印象をダイレクトにお客様にお伝えすることができるポジションです。採用時、専門技術の条件はありませんが、業務ではIllustrator、Photoshopなど画像編集ソフトを使用しますし、メニューの料理撮影も行うため、入社後は技術を身につけるほど活躍の場は広がります。実力をつけるのはあなた次第です。

業務内容

制作デザイン職

制作デザイン職
全国・海外に展開している店舗の内外装やメニューデザインを始め、新店舗や各シーズンのイベント、広報物制作など多様な販促活動を行います。
海外・全国に広がるチェーン本部として、より精度の高い店舗販促物(SP)が必要です。消費者ニーズを敏感に捉え、販売動向データや商品情報を分析しながら、コンセプトに沿ったデザインを行います。平均年齢30歳のWLなので、お互いのアイディアを出しやすくスピード感があります。
やりがい・厳しさ

“私にしかできない何か”を磨くこと

“私にしかできない何か”を磨くこと
WLはフランチャイズ本部なので、全てを一から作り、世の中へ発信することが出来ます。出来上がったポスター、メニュー、看板等の制作物によって売り上げが左右される為、売りたい商品が売れるようになるかは、制作デザイン職の手にかかっています。その結果、集客率のアップや、加盟店様からの信用に反映された時の達成感は、仕事をする上での自信につながり、全体を動かしているという大きなやりがいを得ることが出来ます。こうした“私にしかできない何か”を磨くことが、やりがいにつながります。

力仕事や細かい管理仕事も

力仕事や細かい管理仕事も
「制作デザイン」という職名は一見格好良いイメージですが、店舗へ出向いて看板を設置したり、店舗で使用する丼やコップ等の備品管理を行ったりと、力仕事や細かい管理仕事も行います。
また、店舗や企業の“顔”となる部分を作っていく為、自己満足なデザインではなく、時代や業界マーケティングの変化、お客様のニーズをつかむ敏感な感覚を身につける事が必要です。
※制作デザイン職の募集は終了致しました。たくさんのご応募ありがとうございました。
業務内容 新規開業店舗のオープニングツール(ロゴマーク、キャッチコピー、空間デザイン、広告制作)
直営、コンサルティング先店舗の販促ツール
(メニューブック作成、手書き看板、店舗の内外装、マニュアル物作成)
社内ツール(FC関連企画書、新卒採用POP、社内ポスター、社内行事販促物) 
勤務時間 8:30~17:30(実働7.5時間)
休日・休暇 月6休(隔週2日)
給与 専門・短大卒170,000円・大卒190,000円
勤務地 広島本社勤務
※車通勤可能

総務職

会社・社員のためにと利他の精神を持てる人間に

会社・社員のためにと利他の精神を持てる人間に

総務は経営に一番近い部署。全社的な視点で物事を捉え、会社の経営理念、社長の考えを一番に理解し全社員へ伝える重要なポジションです。

採用や他社など社外とも折衝する機会があるので、高いコミュニケーション能力が必須。次に、自分で考え動ける事も大切。指示を待つのではなく、臨機応変に行動できる行動力も必要です。また、教育専門機関「ウィズリンクアカデミー」の設立により、多彩なカリキュラムを組み社員の育成を行っています。 会社・社員のためにと利他の精神を持てる方にお越し頂きたいと考えております。

業務内容

総務職

総務職
会社の経営理念や社長の考えを一番に理解し、その想いを社員に伝える重要な部門です。
仕事内容は大きく分け、人事採用・教育・庶務・労務等、総務の能力は一般的にも高く評価される傾向がある程、多岐にわたる業務を行います。
WLでは教育に力を入れているため、自らが指導し人間力向上、人財育成強化を推進する研修や勉強会の企画運営も行います。
やりがい・厳しさ

社員が快適な生活を過ごす為のプランナーでありアドバイザー

社員が快適な生活を過ごす為のプランナーでありアドバイザー
社員から感謝される喜びの積み重ねが総務職のやりがいです。
『良い会社を作る』という重要なミッションに携われるのはWLならではの魅力です。自分の働きで良い会社にする事が出来れば、社員からも感謝され、優秀な人材を採用することができます。その結果WLのイメージ向上・業績UPにつながります。
自分が本気で採用した社員が昇格したり表彰された時には、涙が出るほどの感動を味わえます。 ウィズリンクの総務は社員が快適な生活を過ごす為のプランナーでありアドバイザーなのです。

自身で学び身につける厳しさ

自身で学び身につける厳しさ
総務の仕事を「ラクそう」と考える人が稀にいますが、それは違います。制度運用の為、常に世の中の動きに注目し経済・法律などを幅広く学ぶ必要があります。また膨大な書類をやり取りするので、パソコンスキルはもちろん、質が高くスピーディーな文章力が求められます。また会社の顔でもある為、きちんとした礼儀作法も身に付ける必要があります。これらを自身で学び身につける厳しさがあります。
ウィズリンクアカデミーとして社員教育を行うので、社員の手本になる様自身に対し常に厳しくあり続ける事も必要です。
業務内容 庶務・広報・人事採用・教育など多岐に渡る業務を行います。庶務・広報では書類作成・管理、オフィス管理、契約に関連する実務、社員旅行をはじめとする社内イベントの企画等。
人事採用・教育では採用計画の策定、新卒中途採用、評価制度や就業規則の決定、WLアカデミーと協力し研修による社員のスキルアップ等。 
勤務時間 8:30~17:30(実働7.5時間)
休日・休暇 月8休
給与 専門・短大卒160,000円・大卒180,000円
勤務地 広島本社勤務
※車通勤可能



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